各学院：
为提升我校就业困难学生的就业竞争力，帮助其实现充分就业、高质量就业，拟举办“第二期就业能力提升示范班”（以下简称“就业示范班”），开展就业困难学生就业能力提升专项培训。现将就业示范班学员推荐、选拔等有关工作通知如下：
一、选拔条件
1、我校2014级在校普通本科学生；
2、就业能力有待提升，就业难度较大；
3、就业目标不明确，就业意识较差。
二、课程安排
本期就业示范班的课程分为两个阶段：
第一阶段从2017年5月—11月，以集中授课、集中实训为主，一对一辅导为辅，主要课程内容包括：
（1）求职准备、简历制作、面试训练、职场权益保护等就业基本素质模块课程；
（2）职场礼仪、个人修养、团队精神、语言表达、沟通技巧等就业软实力模块课程；
（3）公文写作、办公技能等就业基本技能模块课程；
第二阶段从2017年12月—2018年6月，以一对一辅导和跟踪帮扶为主，采用深入用人单位参观、实习，有针对性地提供有效就业信息、推荐就业单位，指导学生参加招聘会、笔试面试，就业签约跟踪指导等方式实施。
三、学员推荐及培训要求
本期就业示范班拟招募学员80人。请各学院根据本院2014级普通本科毕业生的实际情况，遴选推荐符合条件、需要接受专项就业培训的学生参与此次培训。各学院推荐参训学员名额见附件1。学工处将联合培训实施单位，共同遴选确定参训学生名单。
为保证培训效果，所有经遴选确定的学员均需服从培训工作安排，全程、主动参与各项培训活动，不得中途退出，不得更换学员。
请各学院于5月10日（周三）前，将推荐学生报名表（附件2）及汇总表（附件3）（按照附件格式）通过奥蓝消息发给就业办王峰，纸质版汇总表（加盖学院公章）交至就业办（一代图书馆203-3）。
联系人：王峰 联系电话：58731177
学生工作处
2017年5月3日
